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关于进一步严肃机关工作纪律的通知
 

局各科室、机关各支部:

为进一步加强机关效能建设,改进机关作风,强化工作纪律,树立局机关良好对外形象,现就机关工作纪律重申和强调如下:

一、严肃工作纪律

1、严禁在上班时间,利用办公电脑进行查询、股票买卖和证券投资交易活动;

2、严禁上班期间在办公室玩电脑游戏、听音乐、淘宝、下载电影、在线看视频或进行其他娱乐活动等;

3、严禁上班期间无故离岗、串岗、脱岗和无关工作事宜的闲聊;

4、严格遵守上下班签到、签退制度,不得代签、补签;

5、严格执行外出请销假制度,请假需写请假条,并报综合科备案;请假半天由科室负责人审批,请假1-2天由分管领导审批,请假3天(含)以上由主要领导审批;班子成员请假由主要领导审批;假期结束后,立即履行销假手续;

6、严格执行岗位告示制度,办公或外出公务需将岗位告示牌箭头指向对应的事项;

7、严格执行公共场合禁烟制度,不准在办公室、会议室内抽烟、摆放烟灰缸;

8、严格会风。不得无故缺席,如有事需向分管领导请假;严格遵守会场纪律,开会期间需将手机关闭或调为震动模式,不得在会场来回走动或接打电话。

二、强化监督检查

建立局主要负责人对全局负总责、分管领导对分管科室负责、科室负责人对科室成员负责的机关效能建设领导包保责任制,形成一级抓一级,一级包一级,一级对一级负责,层层抓落实。同时,局机关效能建设工作领导小组每周不定期进行暗访督查,并将督查情况予以通报。

三、严格责任追究

对违反工作纪律的行为,视情节轻重给予一定处罚,与“日常绩效奖”直接挂钩;发现科室人员有违反规定行为的,1次予以口头告诫,2次责成写出书面检查并约谈科室负责人,3次以上对科室负责人进行诫勉谈话并取消违规人员日常绩效奖,同时将处理结果报市效能办。如被上级效能检查机关通报曝光的,将严肃追究相关人员责任,并取消违规人员年度绩效奖。

 

 

市重点局机关效能建设工作领导小组

                       2014年6月4